SIPAT na EMDUR existe graças ao SINTRAEP

Ontem encerrou-se a 2ª SIPAT na empresa pública EMDUR,evento voltado aos cuidados com a segurança no trabalho.
Entretanto,algumas coisas precisam ser ditas para contrapor a versão oficial.
Vamos aos fatos:

A Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho é uma ação obrigatória nas empresas brasileiras segundo legislação trabalhista, nº 6.514 de 22 de dezembro de 1977.  O Ministério do Trabalho orienta que a semana deve ser organizada anualmente, com temática referente à conscientização dos empregados sobre saúde e segurança no trabalho.  

Apesar de obrigatória,a SIPAT jamais havia sido realizada pela Empresa de Desenvolvimento Urbano e Rural de Toledo (EMDUR).

Foi o sindicato que apontou o erro e cobrou sua realização,assim em 2011 ocorreu a 1ª SIPAT da EMDUR e em 2012 terminou ontem a 2ª SIPAT. (Confira nossa proposta clicando AQUI!)

Fato curioso: em nenhum momento a empresa,através de sua diretoria,menciona nossa ação para que a SIPAT saísse do papel para tornar-se uma realidade.

Quem lê a matéria no site da prefeitura acredita que é tudo de livre ação da administração municipal em respeito ao que dita as leis...etc

Tudo enganoso.

Não fosse nossa ação a SIPAT ainda não existiria na empresa pública.

A realidade não é interessante para a atual administração pelo visto,melhor vender a versão de que tudo é vindo de forma natural e não pela cobrança sindical.

Lamentável.